据英国《每日邮报》9月5日报道，每次下班回到家中，Daniel Tredget确信迎接自己的一定是一个完美无瑕的家、热腾腾的晚餐和一块能融化心灵的新鲜出炉的蛋糕。作为会计师的Daniel一整天都泡在电子表格和客户会议上，而妻子Emily的一天则用在筛面粉、切蔬菜和熨烫衬衫上。这完全是五十年代的家庭场景。但Daniel和Emily年龄分别是30岁和28岁，二人是英国最现代的一代人：千禧一代。编译/涂颀（参考消息网独家编译，转载请注明出处）

出生于八十年代初至九十年代末的千禧一代追求的是自由的价值观，以男女之间的平等为自豪。但是最近，这群人中出现了一种反叛的潮流：越来越多心高气傲的千禧一代女性毅然放弃工作，甘愿留在家中当家庭主妇。这究竟是为什么呢？

最近的研究发现，年轻人比他们的父母更有可能接受传统的性别角色，而《女性心理学季刊》上发表的一项研究结果表明，33%的人认为男性最适合作为养家者，女性最适合作为家庭主妇。相比90年代，这个数字竟然比当年高了27个百分点。这些数字也契合了结婚率在经历了40年的下滑后重新上升的趋势，同时千禧一代相比前代人更加保守。

推动女性回家运动的还有各种网站和博客，它们主张女性留在家中——其中一个网站为千禧一代家庭主妇提供了互助小组，而标签#wifelife在Instagram上有大约50万转发。那么，为什么年轻女性甘愿放弃这些来之不易——常常收入很高的——工作呢？这当然不是因为缺乏职业选择。千禧一代的女性在学校和大学中的成绩比男性更好，从事医学和法律等职业的人数比男性更多，赚的钱也更多——平均年薪较男性高1111英镑。

以Emily为例，她五门高级课程成绩都是A，还拿下了牛津大学材料科学学士学位，生孩子前在饮料公司担任战略顾问。她说：“过去我从未想过自己会是一个留在家中的妈妈。”孩子1岁后，Emily重返工作，每周两天，但很快她发现行不通了。“我实在没办法应付。我是一个给予任何工作150%投入的人，突然间，我没办法投入了。”

临床心理学家Christine Langhoff认为，担心不再优秀的恐惧心理是促使一些高收入的千禧一代妈妈放弃工作的原因，因为她们无法适应多年成功后的失败。她解释说：“受过高等教育的女性常常是一些完美主义者，她们宁愿不要一份平庸的工作。受过教育的女性也明白孩子们小的时候留在家里的好处，认为在家的时间是一个宝贵的喘息机会，摆脱外界快节奏的生活，全心全意地做好妈妈。”

尽管Emily决定放弃工作让她专注于育儿，但这也意味着牺牲4万英镑（约34万人民币）的年薪。仅仅依靠丈夫的收入来持家，这对夫妇必须更节俭——没有异国情调的假期，只有参团旅行；没有品牌婴儿服装，只有二手货——但Emily认为，这些好处足矣。

当29岁的Cathy Abrampah宣布她将放弃一份年薪3.5万英镑（约30万人民币）的财务专员的工作，成为一名留在家中的妈妈时，她的朋友和家人都错愕了。Cathy说：“他们很惊讶，因为我是一名职业女性。但事情变了，人也变了。”

住在埃塞克斯市的Cathy说：“我们这一代人是很看重学术和事业的，大家期待的是你能得到一份高薪工作，而不是和孩子一起留在家中。我不是女权主义者。我根本不相信这一套。我想我们正在努力纠正一种遭到破坏的生活方式和人际关系。有的朋友自称是女性主义者，但她们大部分是单身。”

女人待在家里不是没有缺点的——特别是失去了经济独立性。对于以前能拿到可观薪水的女性来说，不得不找丈夫要“零用钱”可能让人感到低三下四。Cathy说：“一些小事情困扰着我，如修指甲、做头发、和朋友一起度过一晚。我管理所有的账，Kuma每个月都会往账户里存钱，其余的时候我只是使用他的借记卡。虽然我丈夫总是告诉我这是我们的钱，但我并不总是这么认为，因为我没有往里面存钱。”