2022年，奥运五环将再次传递到中国。届时，奥运圣火将在北京和张家口点燃，我们将在皑皑白雪中见证中国历史上第一次冬季奥运会。

为全力筹办一届精彩、非凡、卓越的冬奥盛会，进一步开拓选人用人视野，建立广纳英才机制，广泛吸收各方面力量参与中国冰雪运动发展和国家队建设，体育总局冬季运动管理中心(以下简称“冬运中心”)现面向全球招聘工作人员。我们希望与新加入的你们一起，携手并进、相伴相行，与中国优秀冰雪健儿一起，把冰雪运动在北京冬奥的时节推到新的高峰，同时给我们的人生留下一段华彩的乐章。

一、招聘岗位

本次招聘31个岗位，共32名工作人员。具体情况详见《体育总局冬季运动管理中心2018年面向全球招聘工作人员岗位条件一览表》(附件1)。

二、报名条件

(一)遵守中华人民共和国法律，年龄在40周岁以下，愿意为中国冰雪运动发展和北京冬奥会的成功举办贡献力量。

(二)具有正常履行职责的身体条件。

(三)具有全日制大学本科及以上学历或具有硕士及以上学位;留学归国人员需取得教育部留学服务中心出具的国外学历认证书。具有较强的文字写作能力，以及所报考岗位专业领域熟练沟通的外语口语及写作能力。

(四)此次面向全球招聘，不受国籍和地区限制。

(五)符合公开招聘回避制度的有关规定。

(六)凡是曾在工作期间受过兴奋剂违规处罚的或法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员均不得报名。

三、工作步骤

(一)网络报名应聘人员于8月27日—8月31日期间，下载并填写《国家体育总局冬季运动管理中心2018年面向全球公开招聘工作人员报名表》(附件2)，并随以下材料发送到指定邮箱(wintersporta@126.com或wintersportb@126.com)进行报名：1.所报考岗位资格条件要求的相关资格、资质证书彩色扫描件或电子照片;2.中英文简历各一份、近期免冠证件照(JPG格式);3.可自愿提交1篇本人撰写的与报考岗位相关的职业规划或论文(字数不限)。每人限报一个岗位，材料应制作为压缩文件夹，名称为“姓名+部门+岗位”。应聘人员不得弄虚作假，若经查实，即取消报名资格。

(二)资格审查

对应聘人员提交的材料进行审核，并在报名截止后5个工作日内，通过邮件方式通知审核通过的人员进行面试。收到邮件后未在规定时间内回复邮件的，视为放弃面试。

(三)面试

面试主要测试应聘人员的素质能力与招聘岗位的匹配度，以及语言能力。对于符合条件的港澳台地区居民和外籍公民，可采取网络视频面试。面试采用综合打分法，按照平均成绩由高到低排名，各岗位排名第一的应聘人员进入审核环节。