2019广西柳北区教育系统招聘（双向选择）事业单位人员35人简章

为满足柳北区教育事业发展，加快引进紧缺人才，柳北区拟于2019年2月-2019年3月开展2019年公开招聘(双向选择)教育系统事业单位工作人员工作。根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发〔2011〕155号)，结合柳北区实际情况，柳北区于2019年3月2日在南宁师范大学(明秀校区)开展2019年公开招聘(双向选择)工作。具体工作如下：

一、具体安排

(一)南宁师范大学明秀校区现场双向选择洽谈会(明秀东路175号 )

1.现场报名时间(双选)：2019年3月2日9：00--12:00

2.笔试时间：2019年3月2日15：00--16:30

(二)地点：南宁师范大学明秀校区

3.面试时间：2019年3月9日8：00--16:30

地点：柳州市桂景湾路小学

二、招聘对象的基本条件

(一)思想政治素质好，遵纪守法;

(二)全日制大学本科及以上学历并取得学士学位及以上学位的毕业生(2018年、2019年毕业生),2019年的毕业生应在2019年7月31日之前提供毕业证、学位证及相关资格证书。

(三)具有相应及以上教师资格证;

(四)态度端正，具有较强的事业心和责任感;

(五)具有履行岗位职责所需的专业能力或技能;具有良好的语言沟通能力、组织协调能力、表达能力及团队合作精神;

(六)具有正常履行职责的身体条件。

具体资格条件见《柳州市柳北区2019年公开招聘(双向选择)教育系统事业单位工作人员岗位资格条件表》(柳州市人力资源和社会保障局网站、柳州市教育局网站)

三、招聘程序

举办现场招聘会，由应聘人员根据自身条件自愿到招聘会现场报名，经双向选择、笔试、结构化面试(含试教或说课)后，确定拟聘名单。

(一)现场报名，报名所需材料：(1)《柳州市柳北区公开招聘(双向选择)教育系统事业单位工作人员报名表》，同时粘贴本人近期免冠一寸彩色证件照片;(2)身份证原件及复印件;(3)2018年毕业生需提供学历证、学位证、就业推荐表(附成绩单)，教育部学历证书电子注册备案表(学信网认证下载);2019年毕业生提供就业推荐表(附成绩单)、电子注册备案表、以及由所在院系开具的学历、学位、教师资格证的证明材料;(4)教师资格证、普通话证书;2019年毕业生如已经获得教师资格证、普通话证的同时提供以上证件。现场报名的考生带以上材料原件及复印件，审核完后退回原件。

(二)资格复查。招聘单位收取考生报名材料(原件及复印件)并依据岗位资格条件表，对报考者进行资格审查。资格条件不符的，不得参加笔试、面试。资格审核贯穿招聘工作全程，资格条件不符及弄虚作假者，一经发现，取消聘用资格。

(三)笔试

1.经资格审查无异议后，工作人员组织考生进行笔试。笔试由柳北区人力资源和社会保障局统一组织。

2.招聘岗位计划与应聘人数的开考比例原则上不低于1:3，未达到 1:3 开考比例，由招聘单位申请，经主管部门同意，原则上，可按1:2 申请不足比例开考。招聘岗位的应聘人数比例低于1:2的，取消该岗位的招聘计划。

3.笔试时间及地点：南宁师范大学明秀校区，2019年3月2日15：00--16:30。

(四)面试

1.柳北区人力资源和社会保障局组织考生进行面试，面试试题由命题小组进行封闭出题，由柳北区监察委、柳北区人社局、柳北区教育局组成试题接送组负责落实面试试题的领取及送达面试考点。考评小组设主考官、考官、记分员、核分员、监督员、计时员。面试结束后，面试成绩于面试当天公布。

2.面试采取结构化面试+试教或说课的方式进行。

3.根据报考人员笔试总成绩，按照岗位计划招聘人数与报考人员人数1：3的比例，从高分到低分确定面试入围人选，比例内末位考生出现笔试总成绩并列时，同时确定为面试入围人选。确实不足1:3的，不足1:3的按实际人数确定面试入围人选。

4.在规定时间内，出现未通过资格审核和自愿放弃面试资格的，按照笔试总成绩从高分到低分的顺序依次递补面试人员，递补由招聘单位或其主管部门电话通知报考人员。因报考人员填报的联系电话有误或是长期关机致无法联系的，取消递补资格，由招聘单位或其主管部门直接通知下一名报考人员进行递补。

5.面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。面试成绩不合格者，不得确定为考核人选。其中，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位报考人员成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘需求进入下一程序，考生面试成绩都达不到70 分的，取消该岗位的招聘。

6.本次招聘笔试成绩不计入总成绩，以面试成绩从高到低确定考核人选。

(五)考核

1.考核按照实际招聘岗位人数的1:1比例，根据面试成绩从高分到低分确定考核人选。