2019江西赣州市赣南科学院考核招聘全日制硕士研究生40人公告（2）

时间：2019-08-17 12:39人气：来源：网络整理

为保证各考场面试的公平公正，根据国家考试的有关规定，需对同岗位各组考生成绩进行误差修正：修正系数=同一岗位全部考生平均分÷考生所在考场的考生平均分，考生最后得分=考生所在考场得分×修正系数。

若同一岗位末位同分者，按以下顺序优先入闱：面试成绩70分以上的具有省部级科研成果的全日制硕士研究生;若同分的人员学历、业绩条件均相同时，采取加试(面试)方式确定人员。

(四)签约

根据面试考核成绩从高到低依招聘岗位计划数按1:1比例确定签约人员，由用人单位与其签订《就业协议书》或聘用协议。

(五)体检

体检标准按照《公务员录用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)及人力资源和社会保障部、国家卫生和计划生育委员会、国家公务员局《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等文件执行。体检医院由赣州市人社局指定，体检时间另行通知，体检费用由应聘人员自负。体检合格者列为考察对象，体检不合格者取消招聘资格。因个人原因放弃或体检不合格等原因出现空缺，则按报考同一岗位考生的面试成绩从高分到低分依次递补体检对象。

(六)考察

由赣南科学院组成考察组，对体检合格的考生，从思想政治、遵纪守法、道德品质等方面的表现情况进行全面考察，并对报考条件进行复审。考察主要采取个别谈话、查阅档案及其他有关资料、核实有关情况等方式进行。考察不合格者取消招聘资格，并按面试成绩，从高分到低分依次递补考察对象。

(七)公示

从签约人员且体检、考察合格人员中确定拟聘用人员，在赣州市人民政府网、赣州市人力资源和社会保障局官网、赣南科学院官网公示7个工作日。

(八)正式聘用

公示结束后，如无异议或虽有异议但查无实据者中确定拟聘人员，报市人社局批准后，办理聘用等手续，签订聘用合同，纳入事业编制管理;不合格的，取消聘用。

通过面试考核的方式签约引进的应届考生在2019年7月31日之前未取得毕业证、学位证者，取消聘用资格。

本公告由赣南科学院负责解释。

六、咨询和监督举报电话

咨询电话：0797--8295679(赣南科学院办公室)

监督举报电话：

0797—8392189(赣州市人社局事业单位管理科)