1月初，记者从省教育评估院了解到，《2016届浙江省高校毕业生职业发展状况及人才培养质量调查报告》已正式出炉。调查对象为全省104所高校2016届27万多名大学毕业生以及近两万家聘用相关高校2016届毕业生的用人单位。

　　报告显示，我省高校2016届毕业生离校时的就业率为80.02%，略低于2015届毕业生的离校就业率；毕业生毕业一年后的总体就业率上升为96.27%，与上一年相比有所回升。此外，我省高校2016届毕业生毕业一年后的职业发展类型及比例为：受雇工作的占78.72%，自主创业的占4.49%，自由职业的占3.25%，升学深造的占8.39%。

　　在比较2012至2016年5届毕业生就业去向后，记者发现，5届毕业生的大体去向比例相差不大，其中，2016届，毕业生在升学深造方面比例上升，为历史最高值；自主创业的比例有所下降，有近一半以上选择在工作一段时间后再开始创业。

　　工作一年收入待遇如何？选择考研真的是为了避开就业压力吗？创业的第一年有何心得？记者分别选取了3位毕业一年的年轻人，共同交流就业、升学、创业的想法与困惑，也与省教育评估院院长施建祥一起共同分析数据变化背后的原因。

　　毕业一年后月均收入超4000元

　　信息对抗技术、工程力学受市场欢迎

　　【人物故事】

　　沈佳垚，杭州萧山人，浙江工业大学2016届自动化专业本科毕业生，现在在一家医疗健康信息化公司做软件实施工作。

　　我选择现在的医疗健康领域，一来是自己喜欢、感兴趣，二来现在“智慧城市”建设风生水起，我觉得有很大的前景。

　　在大学四年里，我们什么都学，比如编程、检测、开发等。也正是因为学得多，我们的就业面很广，很多工作都能直接上手，我的同学们既有在海康威视、大华等做硬件的，也有像我这样在企业里做软件的。现在，我每个月收入在5000-6000元之间，企业给解决了宿舍问题，我也减少了一笔开支。对于刚刚工作一年的我来说，现在正是积累经验的时候，特别渴望在这一领域做精、做深，希望以后能朝着项目经理的方向发展。

　　专业就业率可以反映出各专业培养学生的市场需求量，是学生家长关心的热点，也是各高校调整专业设置的重要参考标准。

　　除了沈佳垚所读的自动化专业就业形势不错以外，根据调查，就业率最高的是表演、电气工程及其自动化教育、交通管理工程、侦查学、信息对抗技术、投资学、信用管理、集成电路设计与集成系统、休闲体育、工程力学、汽车维修工程教育、交通工程等12个专业。

　　施建祥介绍，信息对抗技术、工程力学专业有两届就业率均为100%，这说明这两个专业在近三年的就业市场的受欢迎程度极高。

　　专科专业中，农产品质量检测、汽摩零部件制造、汽车定损与评估、阀门设计与制造、通信网络与设备、印刷图文信息处理等37个专业的就业率均为100%，其中汽摩零部件制造有两年就业率排名前十。

　　除了就业率最高的专业外，毕业生的工资待遇也是大家关心的问题之一，可以从一个侧面反映毕业生个人综合素质及高校的人才培养质量。

　　根据报告，2016届受雇工作毕业生毕业一年后的平均月收入（包括工资、奖金、提成、住房公积金、社会保险及其它各类补贴等折算现金）为4276元，高出2015届（3929元）347元，同比增幅为8.83%，首次超过了4000元。其中高职院校毕业生的月收入增幅为9.36%，高于本科院校毕业生的月收入增幅8.47%。

　　受雇工作毕业生中，毕业一年后的平均月收入在4001-5000元之间的占20.86%，高于2015届，5000元以上占27.56%，明显高于2015届，这意味着明毕业生收入明显上升。在采访中，包括沈佳垚在内的不少年轻人表示，在起步阶段对于工资待遇的要求是“能保证基本生活”，相比之下，他们更在意自己的成长空间和资源积累，希望在今后大显身手。

　　从工资增幅来看，我省高校毕业生工资幅度近四年变化较大，2016届工资增幅为8.83%高于全国平均水平。我省本科毕业生月收入高出全国本科院校毕业生平均水平121元；我省高职院校毕业生月收入为4019元，高于全国同类平均246元。

　　对此，施建祥表示，高职院校毕业生月收入表现尤其突出，这一方面说明我省高职院校毕业生的就业质量高于全国，另一方面也可以说明我省高职教育水平走在全国前列。

　　升学率创下全省新高

　　民营企业为近六成毕业生的首选

　　【人物故事】

　　王盈盈，宁波人，2016年毕业于上海大学汉语国际教育专业，现就读于浙江大学中文系，正面临求职就业问题。