截至2017年5月31日，全国共有1243所本科院校，其中设立学前教育专业的只有188所。近年来，虽然设置学前教育专业的院校不断增加，但幼师供应依旧不足。以江苏省为例，目前，整个江苏省培养幼儿教师的学校一共有31所，每年培养毕业生也只有8000多名。据测算，到2020年，江苏省幼儿教师的缺口将达到6万。

另据统计，目前全国幼儿教师学历主要集中在专科水平，占总数的56.37%，有22.4%的教师只有高中及以下文凭。可以说，专科及以下学历教育是幼师培养的主力军。今年教育部等四部门关于实施第三期学前教育行动计划的意见中明确，要根据普及学前三年教育的要求，确定高等学校、中等师范学校学前教育专业的培养规模和层次，加大本专科层次幼儿园教师的培养力度。各地也在探索幼师素质培训、核心课程培训等多种方式，来提升幼儿园教师的培养质量。

流动性较大 幼师为何留不住

​记者在幼儿园采访调查中发现，幼师数量短缺，跟待遇无法保障、上升空间有限等这些幼师行业的现状密切相关。

作为省会城市的幼儿园，老师们的工资待遇如何?日前，记者在南京的几家幼儿园做了一个小海采。

记者：你工资现在拿到多少?

王娟：拿到手三千多。

徐悦：三千七百多，年底还有一些绩效什么的。

徐琴：三千多。

记者：三千多，您自己满意吗?