本报讯（记者杨明清）青岛市总工会自2015年开始探索实施的“1138”职工素质工程近日结硕果：首批297名农民工拿到了大学毕业证，由西北工业大学颁发的297张大学毕业证已寄达青岛市总。据了解，青岛市总3年来已累计投入5000余万元实施该工程，提供教育、培训、晋级方面的优惠政策，鼓励职工提高自身素质，全市职工职业素养和创新能力得到增强。

“1138”中的两个“1”分别是指：青岛市总与中工网、青岛广播电视大学合作，面向广大职工尤其是农民工，利用网络学习形式提高职工学历层次，每年招收职工学员1000名，对考试合格取得国家承认学历的给予学费补助；市总每年通过实训基地，对有创业需求的1000名下岗失业人员、农民工、大学生进行免费培训。“3”和“8”是指以3年为周期，对3000名具备中级工技术等级以上的职工每提升一个技术等级、8000名无技术等级或已经取得初级工技术等级的职工每提升一个技术等级，分别给予一次性奖励，引导广大企业、工会组织职工进行技能素质培训、参加劳动竞赛和技术比武、开展自我提升培训等活动。

在实施该工程过程中，青岛市总创新学历教育方式，鼓励职工自主学习。其中职工学历教育主要面向农民工，通过与有关教育机构合作，利用网络远程学习教育方式，对考试合格取得国家承认学历的报销全部学费。市总与相关机构合作，选择中国人民大学、西北工业大学等国内名校，提供不脱产、不离岗、不离厂的现代远程教育服务。学员也可根据个人情况选择就近的教学点进行面授和学习辅导。这完全实现了企业职工不耽误工作就能方便快捷地学到专业知识。全市已经完成了3年3000名学员的报名学习手续，近期开始给毕业的学生全额报销学费。

同时创新就业培训方式，拓宽就业创业门路。市总一方面依托即墨区职工业余学校和黄岛区职工技术学校，面向其余就业困难群体，开展订单式、定向式免费就业培训。另一方面从历年来选树表彰的“十百千万”创业带动就业工作中挑选具有代表性的“创业带头人”和“创业示范基地”，采取多种方式对下岗失业人员、农民工、大学生进行免费培训；为年龄偏大、没有一技之长的下岗失业人员通过家政服务示范基地创造就业岗位。

创新技能提升方式方面，市总加强职工技能培训基地建设，利用市、区（市）、街道60余家三级职工技能培训基地，从职工职业技能培训基地中选取培训学校作为签约培训机构，采取多种方式对职工进行培训，并组织职工参加考试。广泛开展职工职业技能比赛，形成市、市（县）区、街道、企业四级技能大练兵、大比武机制。3年来，市总对自学或参加技能比武提升技能等级并取得职业资格证书的1.1万名职工进行了奖励。

[责任编辑：杨凡、贾晓宇]

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