电教馆园长证证书有用吗？怎么报考？

园本培训的决定因素在领导，尤其是团长，园长能力的高低，影响着园本培训的开展。园长重视程度、师资状况、教材和设备、地区科研力量等都在一定程度上限制着薄弱幼儿园同本培训的开展，特别是资金不足的问题特别突出。例如：在武汉市首期校(园)本培训示范校(同)等70所单位的检查评比中，仅四所幼儿园由区推荐参与本次的检查评比，仅占检查总数的5．8％，而这四所幼儿同均是武汉市示范园和湖北省示范园，园长素质、教彝素质、园所条件、科研力量等都是很好的，所以其园本培训开展得有声有色。

近两年随着二胎的开放，我国当前的现状是“狼多肉少”大量孩子即将步入幼儿园但园所却没有那么多。这无疑是一个商机，再不考园长证将会错失良机，再等下去黄花菜都凉了。很多想从事幼教工作的老师大部分只持有幼师证，现在正是大学生就业的高峰期想从这么多待就业的人中脱颖而出园长证是关键。

拒绝学习，就是拒绝成长。家长不学习，会被孩子看不起并且和孩子有代沟。夫妻一方不学习，就会有隔阂，学习的人如同长高的树，自然会有高藤来缠。一个人不学习，就会与社会脱节，跟不上时代步伐，人活在21世纪，思想在20世纪，究竟学什么不是学打工的技术，而是学创业的本领。思想观念40%+人际关系40%+专业能力20%=成功：从这个公式里找自己的短板，缺啥补啥，社会需要啥你就学啥，不只是学感兴趣的，而是学有利于社会，有利于成功的。人要有二亩地，白天是果腹的，晚上是耕种未来的。不学习是被淘汰的八种园长首选第一的人。

幼儿园园长，作为幼儿园的掌舵人，如果不能适应时代的发展，跟上时代的步伐，那么幼儿园的处境将岌岌可危。以下8种类型的园长，就是不顺应时展，坐井观天的园长，将会被行业淘汰。

做园长是一门拓展纵深，长远发展的事业，需要不断地研究和实践，不断学习，只有走上职业化之路，才能真正成为合格的园长，才能更好的担起幼教事业的重任，学前教育需要专业的职业园长。

园长证是园长上岗必备，但持有园长证是担任园长的必要不充分条件，即：除了获得园长证外，还需要具备幼师资格证、有幼儿教育工作经历、至少小学或者幼儿园一级教师职务，这样才具备当园长的“硬资格”。

园长证价值1、幼儿园办理开园必备，升值加薪的前提条件；2、是对以往执业能力的一种认证；3、是对以往工作成绩和现在工作能力的肯定；4、是具有相应专业素养、管理能力并胜任相应职位的证明；5、引导和促进幼儿园园长队伍的专业化、职业化发展。

幼儿园园长，承担了学龄前儿童教育和保育的责任。近年来有关部门发布指导性文件，要求幼儿园园长应持证上岗。幼儿园园长资格证是园长上岗的有效证书。目前，严把质量关要求所有园所园长必须做到持证上岗。园长要有幼儿园科学管理的基本知识，有一定的组织协调能力。

1、就业优势：随着“二胎”政策的，每家每户几乎都生二胎，幼儿园越来越多，管理人才缺口大。

2、工资优势：园长行业目前的薪资不得低于当地水平，甚至有反超的趋势，当然这个只是说基本工资。

3、工作稳定：稳定的工作是教师行业的一大特点。

4、假期多：寒暑假带薪全休、周末休、法定节假日休；这点是其它任何职业都比不了的。

5、职业地位高：受人尊敬的职业，社会上对教育行业的领导人非常尊重。

6、福利多：五险一金，旅游区门票半价、免票，节假日补贴等等，很多私企连五险一金都没有，可想而知教育行业的福利还是很不错的。

最新修订的《幼儿园工作规程》中指出：“幼儿园园长应当具有《教师资格条例》规定的教师资格、具备大专以上、有三年以上幼儿园工作经历和一定的组织管理能力，并取得幼儿园园长岗位培训合格证书”。所以，园长必须持证上岗。

为了帮助在职园长、想开办幼儿园或者即将成为园长的幼师获取园长证，我们特别推出幼儿园园长证保过培训班。我们郑重承诺，凡参加园长证保过培训班的学员，全部都能顺利取得园长证。