2019浙江医药高等专科学校招聘公告【招13人】

根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》的有关规定，经宁波市人力资源和社会保障局同意，浙江医药高等专科学校决定面向全国公开招聘事业编制工作人员13人。现就有关事项公告如下：

一、 招聘单位简介

浙江医药高等专科学校是经教育部批准，全国最早独立设置、浙江省惟一一所医药类专科层次高等院校，学校前身为创建于 1984 年的浙江省医药学校，1986年招生，1999 年 12 月，经浙江省人民政府批准筹建浙江医药职业技术学院，2002 年 2 月，经教育部批准建立浙江医药高等专科学校，已有 30 多年的办学历史。学校拟升格为“浙江药学院”被列入《浙江省“十三五”时期高等学校设置规划》， 获国家级教学成果奖一等奖 1 项，获批首批省级应用技术协同创新中心，承担国家自然科学基金项目 8 项，获浙江省科技进步奖 3 项，持续保持“浙江省文明单位”、“浙江省平安校园”称号。

学校地处我国首位自然科学诺贝尔奖获得者药学家屠呦呦故乡宁波，现有鄞州、奉化两个校区，占地面积 833 亩，总建筑面积 30 万平方米。目前有教职员工 550 余人。学校设有药学院、制药工程学院、商学院、中药学院、食品学院、医疗器械学院、基础学院等 7 个学院。学校设置药学等 22 个专业(含专业方向)。目前有全日制在校生 7600 余人，面向浙江等 19 个省市区招生。毕业生就业形势良好，历年毕业生就业率均超过 97%。学校毕业生“专升本”升学率连续多年在全省所有高职高专中排名第 1 位。一直以来，学校秉承“厚德厚朴、励志远志” 的校训，服务“健康中国”战略，以生命健康产业需求为引领，全面构建“以药学类专业群为主，食品、医疗器械等专业群协同发展”的办学新格局，办学水平不断提升。

现阶段，全校上下团结一致，齐心协力，紧扣“扩校、升本、创一流”工作主线，努力把学校建设成特色鲜明的一流医药类应用型本科院校。

二、招聘原则和办法

招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备的用人标准，采取公开报名、统一考试和择优聘用的办法进行，通过资格审查、试讲、体检和考核等程序面向社会公开招聘事业编制工作人员。

三、招聘对象基本条件

(一)遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

(二)遵守纪律、品行端正，具备良好的职业素质;

(三)具有招聘岗位所需的学历、资历、专业、任职资格、职业(执业)资格及技能要求;

(四)具有适应岗位要求的身体条件;

(五)具备岗位所需的其他条件。

四、招聘岗位、人数、专业、学历和范围及资格条件(见下表)：

(见附件)

备注：学历、学位取得时间和工作经历、年龄的计算截止时间均为公告发布之日。

五、招聘办法和步骤

(一)报名与资格初审

1、报名时间：公告发布之日至2019年10月18日止

2、报名办法：应聘人员填好报名表(详见附件《浙江医药高等专科学校公开招聘应聘人员报名表》)，在规定时间内将应聘材料邮寄至我校人事处(地址：浙江省宁波市奉化区四明路666号浙江医药高等专科学校行政楼211办公室，邮编：315500)，并注明“应聘岗位+姓名”。

应聘所需提交材料包括：

(1)《浙江医药高等专科学校公开招聘应聘人员报名表》;

(2)本人简历、身份证、户口本、学历(学位)证书(同时提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》)等必备的佐证材料的复印件或扫描件和近期免冠1寸照片;

(3)相关材料(有著作、论文、科研项目、获奖成果的，提供相应清单)的复印件或扫描件。

3、资格初审：应聘人员提供的个人信息必须真实有效，学校将对应聘人员的应聘资格进行初审，符合招聘条件的，方可获得面试资格。

4、报考岗位应聘人数与招聘计划数之比不能低于3：1，在规定的报名时间内，符合报考条件的应聘人数和招聘计划数比例不足3：1的，将核减该岗位拟招聘人数或取消该岗位招聘(同一岗位招聘指标为数个的，相应核减招聘指标，招聘指标为1个的予以取消)。

5、通过资格初审的应聘人员由各学院通知，电话告知试讲的时间、地点。

(二)考试

本次公开招聘考试采取试讲的办法进行。

1.资格复审

试讲前，在规定时间内携带报名表、本人简历、身份证、户口本、学历(学位)证书(同时提供教育部学生信息网在线生成的《教育学历证书电子注册备案表》)等相关证件的原件和复印件到指定地点进行现场资格复审。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与招聘资格条件不相符者，不得参加试讲。未按时参加资格复审的，视作放弃试讲资格。

2.试讲