因工作需要，我局拟面向社会公开招聘警务辅助人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘名额

男性25名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中国共产党的领导和中华人民共和国宪法，遵守法律、法规，品行端正。

3.年龄不超过30周岁（即1994年9月8日及以后出生）。

4.大学专科及以上学历（国家承认学历，学信网查询），退役军人学历可以放宽至高中或同等学历，但是应当在入职后一个合同期限内取得大学专科及以上学历，否则合同期满后不予续聘。

5.身高170CM（含）以上。

6.具有履行职责所要求的身体条件、心理素质。

（二）同等条件下优先条件

烈士或者因公牺牲人民警察的配偶、子女；退役士兵；见义勇为积极分子和先进个人；警察类或者政法类院校毕业生；具有岗位所需专业资质或者专门技能的人员。

（三）禁止条件

1.曾参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；

2.编造、散布有损国家声誉的言论或者信息，反对党的理论和路线方针政策，违反国家法律法规的；

3.曾被追究刑事责任或者涉嫌犯罪尚未结案的；

4.因赌博、卖淫嫖娼受过行政处罚或者有吸毒史的；

5.曾被行政拘留、司法拘留的；

6.被开除公职、开除军籍的；

7.曾从事警务辅助工作擅自离职，或者因违规违纪被辞退、解聘的；

8.提供虚假个人证明资料或者有较为严重个人不良信用记录的；

9.国家规定的不适合从事警务辅助工作的其他情形。

三、报名方式

本次招聘采取现场报名的方式进行。

（一）报名时间：即日起至2025年10月9日（上午：8：30—12：00，下午：14：30—18：00，周末节假日除外）。

（二）报名地点：岳池县公安局办公大楼6楼606室（政工室辅警管理办公室）。

（三）报名资料

应聘人员需持本人户口簿、有效居民身份证、毕业证（含学信网查询打印资料）、学位证（获得学位才提供）、退伍证（高中、中专学历需提供退伍证）、驾驶证等证件原件及复印件各1份，2寸证件照2张（白色背景）。并如实填写《警务辅助人员报名资格审查表》。

（四）资格审查：对应聘人员的资格审查贯穿招聘工作全过程，对弄虚作假取得报名资格者，一经发现取消资格。

四、考试

（一）体能测评

应聘者本人同意签订免责申明后进入体能测评，凭本人有效二代居民身份证参加体能测评，自备运动鞋和服装。

测评项目：10米×4往返跑（30岁以下合格≤13〃1， 31岁以上合格≤13〃4）、纵跳摸高合格≥265厘米、1000米跑（30岁以下合格≤4′25〃，31岁以上合格≤4′35〃）。测评要求参照《关于印发<公安机关录用人民警察体能测评项目和标准>的通知》（公政治〔2024〕60号）执行。测评结果当场公布，3项达标才能通过。年龄计算时间截止到参加体能测评当月。

未按照规定时间到达指定地点参加体能测评者或体能测评不合格者，不能进入下一招聘环节。

（二）笔试

笔试采取闭卷方式，内容以综合能力测试、公安业务知识（法律法规）为主，无指定用书。笔试总分100分，按40%计入个人总成绩。笔试正式开考后15分钟内未进入考场的，视为放弃。笔试自带黑色签字笔。

（三）面试

体能测评合格且参加笔试者进入面试。面试采取结构化面试和随机问答的方式进行，主要了解考生基本情况、综合素质、学习工作经历、专业特长等。（结构化面试：主要测试考生口头表达能力、综合分析能力、计划组织能力、沟通协调能力、情绪控制等综合素质能力）。面试由县公安局组织。面试时需凭本人有效二代居民身份证参加。面试总分100分，按60%计入个人总成绩。

（四）心理测试

按照考生的个人总成绩，从高分到低分等额确定进入心理测试人员，心理测试不计算分值，心理测试结果分为合格与不合格，不合格者直接予以淘汰，合格者进入体检，出现的缺额，按照考试总成绩从高到低依次递补（总成绩相同的，按照面试成绩从高到低依次递补，此后照此办理）。

五、体检

心理测试合格者进入体检。体检按照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，特殊岗位按照《公务员录用体检特殊标准（试行）》执行，口齿不清楚、残疾、驼背、鸡胸、文身、有传染性疾病、有精神疾病或精神类疾病史、有重大家族遗传病、色盲、色弱、平足、肢体功能障碍、面部有明显特征或缺陷（如唇裂、对眼、斜眼、斜颈、各种疤痕等）、有影响面容难以治愈的皮肤病或者外观存在明显疾病特征、乙肝病原携带者伴有肝功异常、单侧耳语听力低于5米、单侧裸眼视力低于4.5（不含4.5）、毒品检测呈阳性、艾滋梅毒的为不合格。体检费用由考生自理。对体检有异议的项目可进行复检一次，最终以复检结论为准。因体检不合格或自动放弃出现缺额，依次递补。

六、考察